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崗位職責：
1、負責日常考勤管理；
2、協助企業文化建設，策劃組織企業內部各種團建活動及主持；
3、協助固定資產管理及對公司各種文件和檔案進行整理、保管；
4、履行日常辦公室管理職能，采購、分發、管理、辦公環境維護；
5、辦理各種工商申請及變更事項等；
6、協助部門領導開展招聘、培訓、績效等工作；
7、負責人員入離職等手續的辦理；
8、以及完成領導安排的其他事務。

任職要求：大專及以上學歷，人力資源管理或行政管理專業畢業；性格開朗熱情，有較強處理事務能力，熟練使用Office辦公軟件，謙虛好學，執行力強，服從管理。
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