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崗位職責(zé)：
1. 負責(zé)團隊的管理和協(xié)調(diào)，確保團隊高效運轉(zhuǎn)；
2. 制定團隊的工作計劃和目標(biāo)，并監(jiān)督執(zhí)行情況；
3. 負責(zé)團隊成員的招聘、培訓(xùn)和績效考核；
4. 協(xié)調(diào)部門內(nèi)部各職能部門之間的工作，確保部門整體運營順暢；
5. 負責(zé)部門的預(yù)算管理和成本控制；
6. 參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和決策，為公司發(fā)展提供建議。

任職要求：
1.  大專或以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 5年以上團隊管理經(jīng)驗，有成功的團隊管理案例；
3. 具備較強的溝通、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效地管理團隊；
4. 具備較強的分析和解決問題的能力，能夠快速應(yīng)對各種突發(fā)情況；
5. 具備較強的商業(yè)敏感度和市場洞察力，能夠把握市場機會。
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！